Ich bin so gut wie nie krank und stelle mir gerade die Frage, ob ich nach einem Tag krankheitsbedingtem Ausfall meinem Arbeitgeber einen Nachweis vom Arzt vorlegen muß. In meinem Arbeitsvertrag steht davon nichts drin. Wie sieht den die normale Regelung diesbezüglich aus? Wer kennt sich da aus und könnte mir Infos geben? Danke. Gruß, Flieder
Wer seinen arbeitsplatz nicht riskieren will, sollte sich in die lage des arbeitgebers versetzen und nicht solche risiken eingehen. Frage drivial!
Du musst schauen, was in deinem Arbeitsvertrag steht! Da muss festgehalten werden, wann ein Krankenschein vorliegen muss. Ich muss mich z.B. bis 9 Uhr krank gemeldet haben und kann den Schein dann nach 3 Tagen nachreichen.
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Hmmm ..., ich habe vor ein paar Tagen im TV einen Bericht gesehen, da ging es z.B. auch darum, wann die Krankmeldung voliegen muss.
Da wurde es auch so gesagt, wie es "Hansi1973" hier geschrieben hat, außer es steht etwas anderes im Arbeitsvertrag. Es gibt Arbeitsverträge, da steht, das schon am ersten Tag die Krankmeldung beim Arbeitgeber vorliegen muss. Daher solltest du mal in deinem Arbeitsvertrag nachsehen, ob da etwas über Krankmeldungen steht.
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